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将入井前安全教育训练与事端隐患排查管理提至“首要关卡”,是该公司一向的做法。今年以来,该公司一直以“严”的规范饯别“生命至上、员工至上、安全为天”理念,继续推进矿山安全“八条硬办法”落地收效。
“安置当班出产作业使命时,咱们同步安置本班安全需求留意的几点,决不搞‘重出产轻安全’。”娄新民说。与此同时,各班前会坚持展开事例警示教育,一段段实在的事端印象在井口、在区队重复播映,让员工在震慑中绷紧安全弦。三个“不下井”成为铁规则:安全需求留意的几点不批注不下井、岗位责任不明确不下井、警示教育不到位不下井。
